– Sobre mí –
Emilio G. Feijoo
Actividad laboral y profesional:
06/1985 – 02/2004
Si bien mi vida laboral comenzó a los 17 años, y todas las actividades marcaron mi personalidad; quisiera poner como punto de inicio de este briefing, el mes 10 de 1992, en la empresa DEXTER SHOPS/DABRA S.A, ARGENTINA.
Comenzando como cadete en una apertura de un local en CABA, tuve una carrera gracias a dios, meteórica; al mes vendedor, a los 90 días reemplazo de un gerente de otro local (San Isidro 03); nombrado gerente de sucursal a los 150 días de haber ingresado, en Lomas de Zamora 04, G.B.A, Argentina.
Tener gracias a un tremendo equipo conformado, la satisfacción y orgullo de llevar dicha sucursal del puesto ONCE al puesto UNO en octubre de 1993. Esto me marcó hasta hoy en día, tanto en lo comercial como en el liderar equipos:
Aprendí:
– El liderazgo se trabaja, y la gente te avala o no… al principio sentí la diferencia. Solo buscan autenticidad, respuestas y firmeza en post de un norte.
-A nivel comercial. Todo se logra… hasta hoy en día las empresas me contratan a subir sus ventas o a dar conferencias acerca del cómo hacerlo.
Ya después pasé a locales más grandes e importantes en facturación llegando en diciembre de 1994 al puesto de supervisor zonal. Y la historia es muy larga y rica habiendo sido reconocido en medio de centenares de mandos medios, durante varios años LÍDER DEL AÑO. Gané concursos, premios importantísimos. En fin, una tremenda carrera que me desarrollo personalmente, profesionalmente y a nivel cultural.
El haber pasado de 4 personas a 1700 personas a cargo fue lo que me llevó a prepararme como nunca lo hubiera imaginado; idiomas, licenciaturas, certificados, y decenas de cursos para poder afrontar ya el puesto en 2003 de gerente regional en toda la República Argentina… El estar a la altura, me llevó a superarme permanentemente.
En febrero 1995,
fui seleccionado
como supervisor
zonal.
Logrando
los siguientes
méritos:
- El 84% del personal que tuve a cargo, ocupaban puestos estratégicos, o gerenciales.
- Todas las sucursales y zonas que me tocó gerenciar fueron en mi gestión numero uno de toda la compañía.
- Logré el mismo récord en la inauguración del Alto Avellaneda 049.
- Mi zona y mis colaboradores, todos súper exitosos, hoy en día, logramos ganar el premio CONVERSE. Logrando 4 pasajes all inclusive para visitar Chicago, EEUU, y visitar un partido de los Lakers con los Chicago Bulls (Michael Jordan).
- Supe ganar al mismo tiempo un concurso por competencias para desarrollar el interior del país, desde Córdoba, comprando Salto 96.
- Ese mismo año fuie elejido Lider del año siendo reconocido por la compañia con un vehiculo 0km.
- Año 1997 año de mi despegue profesional, gerencial a nivel empresa, estudios profesionales inaugurando más de 90 locales, con más de 1800 personas gerenciadas.
En el año 2004… fui nombrado: GERENTE DE TODA LA EMPRESA.
Lejos de disfrutarlo genero mi renuncia a mi amada empresa, a mis mentores, a mi segunda familia; dado que por razones profesionales opte por la calidad de vida de mi familia, y postergar seguir creciendo laboralmente.
Uno todo no lo puede tener.
A pesar del dolor, no me arrepiento.
Tuve un breve y exitoso paso por una destacada empresa de la construcción de Córdoba, como gerente general, hasta que en el 2007 se inaugura la consultora:
EMILIO G. FEIJOÓ COACHING
Habilidades
– Liderazgo
– Desarrollo y entrenamiento de equipos de alto rendimiento
– Motivación
– Coach y Mentor
– Negociación
– Amplio manejo de habilidades blandas
– Speaker motivacional
– Capacitador
Mis objetivos personales
– Generar Valor.
– Dejar un legado.
– Por donde pueda pasar, que me recuerden en forma positiva.
– Siempre ayudar!
ya que desde que tengo uso de razón me han ayudado.
Misión
Optimizar en forma continua, los procesos que
conducen a las personas a ser más eficientes en sus habilidades, para mejorar sus resultados, a nivel
empresarial, personal y en su convivencia con equipos.
Visión
Consolidar mi consultora, como una herramienta
elemental para que cada empresa logre capitalizar sus proyectos a nivel nacional e internacional.
Valores
PASIÓN! ES UN SENTIMIENTO QUE SOBREVUELA TODAS MIS ACCIONES
- Entusiasmo y profesionalismo en cada tarea realizada
- Respeto por la persona entendida como un todo completo (físico/ intelectual/ emocional/ espiritual)
- Valoración de las personas en sus distintos roles como integrantes de un equipo
- Fomentar el crecimiento individual y el valor del trabajo en equipo
- Entusiasmo y profesionalismo en cada tarea realizada
- Compromiso y dedicación para resolver las problemáticas y necesidades
– Contención del recurso humano en todas las etapas del asesoramiento.
